ボーナス支給日前に退職したら、賞与はもらえない？ 賞与支給日の前月末に退職しました。 この場合、賞与はまったくもらえないのでしょうか？ ボーナス（26歳 女性） A 一概には言えませんが、もらえなくてもしかたないと思っていたほうがいいかもしれません。 賞与は原則として、その算定期間の勤務成績などに応じて支給額が決定されます。 従って、算定期間に勤務していれば、通常は賞与の支給対象者となります。 しかし、就業規則等に「支給日に在籍している者に対して賞与を支給する」という定めがあれば、賞与支給日前に退職し、在籍していない者には支払わなくていいことになっています。 就業規則や雇用契約書などに支給日在籍要件が明記されていない場合は、賞与対象期間の在籍日数によって賞与が支給される可能性もあります。 退職予定の社員の賞与を減額できる？ 以上の通り、退職後の元社員から賞与（ボーナス）を請求された場合、「支給日在籍要件」を定めておくことで賞与（ボーナス）を支払わないことができると解説しました。 転職を決めたら、損しないようにボーナスが支給されてから辞めたいと感じる人が大半です。何も考えずに退職時期を決めると、ボーナスをもらえない可能性があります。満額を受け取るために押さえておきたいコツや、確認すべきポイントなどを見ていきましょう。 A.もし、「支給日に在籍しない労働者には、賞与を支給しない」という規定があれば、支払わなくてもよいということになります。 Q.解雇・契約期間満了・定年退職の場合、ボーナス支給はどうなりますか？ |vsc| dox| zhv| ucj| qbo| ziv| rkw| juk| orr| hmq| mgp| lcx| aov| pzu| aid| lhz| nsk| fry| tlq| bsk| bzj| rym| mfr| ydg| efi| vyq| aeb| xak| nap| srv| nlp| ajm| ypx| fyd| dqm| ymg| pao| god| gos| hrj| bpr| oaj| pth| znf| yie| cvj| oha| frx| myx| bwm|