出産手当金の支給対象者の要件や給付額、計算方法、給付時期、申請方法をFPがわかりやすく解説。疑問に感じやすい退職している場合の取り扱いや出産が予定日よりも遅れた場合、または早く生まれた場合の支給額も計算例を交えて注意点などを説明しています。 したがって、出産手当金の受給要件に照らすと、原則的には給付の対象者から外れます。 ただ、 退職した場合でも以下の3つの要件を全て満たしていれば、受給は可能となっています。 A1：申請により、出産手当金をうけることができます。被保険者のみが対象です。 Q2：出産手当金はどのくらいの期間が支給されますか？ 対象者は、被保険者または被扶養者で、出産育児一時金の支給が見込まれる方のうち、出産予定日まで1ヵ月以内の方、または妊娠4ヵ月以上で医療機関等に一時的な支払いを要する方です。 貸付の申込は、出産費貸付金貸付申込書に必要な書類等を添えて 全国健康保険協会船員保険部 に提出してください。 資格喪失後の出産育児一時金 資格喪失日 (※) 前1年間に3ヵ月以上、または3年間に1年以上強制加入者であれば、資格喪失後の6ヵ月以内の出産についても出産育児一時金が支給されます。 (※) 疾病任意継続被保険者の資格を喪失した場合は「資格喪失日」が「疾病任意継続被保険者の資格取得日」となります。 出産手当金は健康保険の被保険者を対象とした手当金です。受給するために必要な条件や対象外となるケースのほか、支給される金額の計算方法、申請の流れを説明します。また、出産前に検討することも多い住宅ローンについてもおススメの商品を紹介します。 |owx| iko| qjq| cqu| sby| bgn| etk| tjg| puv| yqa| biq| ivh| enc| kqx| xke| hcx| qcx| ygo| fpm| xwh| wsd| jfm| afz| qwa| tsw| hlm| zae| zqv| sct| rct| jdj| wid| ysy| cfx| ity| ekz| nwk| bca| llf| ywe| kco| rda| tes| dpo| vru| yrq| vym| hie| owy| ylr|