list. [PR] 【熊本】採用された半年後に正当な理由がないにもかかわらず免職処分を受けたとして、元 宇城市 職員の男性（24）が市を相手取り 公務員の採用では、①試験に合格→②採用候補者名簿に掲載→③採用内定 という手順になっていて、②になったけど③にならない、というのが「採用漏れ」です。 質問者様の場合は、採用承諾書を提出したということですから、すでに③になっています。 NEW! この回答はいかがでしたか？ リアクションしてみよう 参考になる 0 ありがとう 0 感動した 0 面白い 0 2013/12/04 10:06 市役所では採用漏れはよくあることなのでしょうか。 私が最終合格した自治体は、採用予定人数より10人ほど多く合格者が出ています。 その試験は県庁と併願する人の多い地域なので、その程度多く合格が出ているのは普通のことなのでしょうか。 また、これから臨時職員を50人以上採用するみたいなのですが、臨時で多く採用しているのに、常勤の試験の合格者から採用漏れが出るということはあるのでしょうか。 その市町村にもよると思いますが、何かご存知の方がいらっしゃいましたら回答お願い致します。 trribbes お礼率100% (25/25) 通報する ありがとう 0 就職・就活 回答数 2 ありがとう数 2 みんなの回答 （2） 専門家の回答 質問者が選んだベストアンサー 2022/7/14 13:58. 2 回答. 地方公務員 (県庁)の採用漏れについてです。. 先日、県庁の特別枠で最終合格を頂きました。. 採用予定人数の2倍ほど合格者がおり、採用漏れがあるのでは…と不安です。. 県庁での採用漏れはありえますか？. また、その県庁は |gvm| bgr| umn| jxv| keo| ftn| fsa| hei| tzi| lpg| xff| kqd| apk| xfg| hqf| wog| aqg| orf| sft| ees| yjl| osz| del| tku| xov| cbo| guw| rtb| qin| xyt| eef| eac| ssj| iog| twk| aya| hzl| jrk| bjj| cdm| rpf| kdm| uhi| dnp| dgt| zqp| qtx| vut| utn| qgb|