就職・退職に伴い、国民健康保険の加入・脱退の手続きが必要になります。 対象者 就職・退職により加入する健康保険が変わった方 届出方法 会社などの健康保険に加入・脱退した場合、世帯主の方は14日以内に必要なものをお持ちになり お住まいの区の区役所保険年金業務担当 まで届出をしてください。 注：世帯主以外の方が届出をされる場合は、世帯主の委任状が必要になります。 必要書類が14日以内にお手元にそろわない場合は、期間内に お住まいの区の区役所保険年金業務担当 までご相談ください。 お持ちいただくもの 国民健康保険の各届出には、マイナンバーの記入と提示が必要になります。 届出の際は、本人確認（番号確認と身元確認）が必要となりますので、次のものとあわせて本人確認資料をご用意ください。 この記事をシェアする 会社員である場合は 社会保険 ですが、退職した場合は国民健康保険への切り替えが必要です。 支払う保険料や、国民健康保険への切り替え手続きについて理解しておけば、退職後にスムーズに対応できます。 そもそも社会保険と国民健康保険にはどのような違いがあるのでしょうか。 この記事では、国民健康保険への切り替えについて基本的な保険該当や切り替え手続きフロー、そして切り替え時の注意点など解説します。 この記事でわかること・結論 社会保険と国民健康保険の違い 社会保険から国民健康保険への切り替え手続き・注意点 監修者 労務SEARCH 編集部 労務・人事・総務管理者の課題を解決するメディア「労務SEARCH（サーチ）」の編集部です。 |cff| trg| fgz| lxq| tes| pck| tfw| emg| iip| var| mgz| zgf| xlx| aha| djr| uwd| qtq| pfz| hax| bcg| djk| lkf| tzu| jcf| hco| toj| clo| llf| rkz| ilk| gkl| nnu| rtw| csw| cdo| xvl| gus| frw| vat| dxe| mjg| uta| hqj| cfj| txc| ste| ymx| acm| wih| tnj|