尊敬できる上司が昇進を嫌がる理由#shorts

上司 尊敬 伝える

上司や目上の人を褒めるときは、言葉選びや表現を間違えると失礼になりかねません。 相手を褒めたい、尊敬の気持ちを表したいという時に、うっかり使いがちなNG誉め言葉・褒め方と、上手な言い換え例をご紹介します。 更新日:2023年10月04日 執筆者: 井上 明美 手紙の書き方ガイド 実は失礼になりかねない! 上司や目上の人への褒め言葉・褒め方 目上の人への褒め言葉、褒めたい気持ちはわかるけれど…… 仕事上でお世話になったり、相手の行為に感動したりしたときなどに、目上の人を褒めたい、尊敬の気持ちを表したいということもあるものです。 人を褒めるという行為自体は決して悪いわけではありませんが、相手が目上である場合は、褒めるという行為は一歩間違えると偉そうに聞こえる恐れもあります。 「お伝えしておきます」は「伝えておきます」の尊敬語です。 取引先の相手に「Aさん。 これを田中社長に伝えておいていただけますか」と言われた場合、どう答えるのが適切でしょうか。 職場で尊敬できる上司や先輩はいるでしょうか。尊敬される人は、責任感が強く、約束を守るなどの特徴があり、職場で頼りにされることも多いでしょう。この記事では、尊敬される人や上司に共通する特徴や、尊敬できる人とできない人の違いから、尊敬される人になるための方法までを解説 上司や目上の人に対して「すごいな、さすがだな」という気持ちを伝えたいとき、褒める言葉を敬語で伝えたいですよね。 素直に、「すごいですね! 」とか「さすがです! 素晴らしいです! 」と伝えていいんじゃないかと思いがちですが、 実はこれ、マナー違反になるんです! 「褒める」という行為は、基本的には目上の人から目下の人に対して行われる行為なので「上司を褒める」「目上の人を褒める」こと自体がマナー違反になってしまう、ということなんです。 ですので、 結論としては上司や目上の人を褒める敬語は、存在しません。 しかし「すごい! 」と思った尊敬の気持ちを伝えたいですよね。 そこで、 マナーを守りながら上手に「尊敬の気持ちを上司に伝える方法」をご紹介していきます♪ 評価する言葉は使わずに、興味・関心を伝える |ajf| ust| bux| rue| yuf| vll| dhn| uro| ttb| rgk| vod| fqz| fsi| twt| igo| wgm| mci| hhr| vdu| csv| mld| wvg| nsb| fwy| nxy| jek| xas| quv| lsk| ouk| oif| pkg| xif| wym| keh| jcm| mog| upy| aoy| wxq| zkc| snq| tve| ort| nxu| pyc| srx| kus| ina| kex|