社会保険適用拡大特設サイトは令和2年の年金制度改正法に関して知ることができるサイトです。. このページでは、社会保険適用拡大に関して従業員数500人以下の事業主のみなさま向けのご紹介ページです。. ぜひご確認ください。. さらに、老齢厚生年金を受け取る人に一定の要件を満たした配偶者や子どもがいる場合、加給年金といわれる上乗せ部分があります。このように 公的年金に上乗せして、企業や個人が任意で加入することのできる制度が3階部分にあたる「私的年金」です。 「私的年金」には、企業年金などのように 「企業が退職金制度の一環として実施する年金」 と、国民年金基金や個人型確定拠出年金（iDeCo）のように 「個人が任意で加入する年金」 とがあります。 企業が実施する年金（企業年金など） 企業年金は、企業などが私的に設けている制度です。 勤務先によっては制度がない場合もあります。 企業年金には 「厚生年金基金」「確定給付企業年金」「企業型確定拠出年金（企業型DC） 」の3つの種類があります。 まず、 「厚生年金基金」 というのは、国が行う厚生年金の一部の支給を厚生年金基金が代行し、かつ、厚生年金に給付を上乗せして年金の支給を行うものです。 特別支給の老齢厚生年金 や、 老齢基礎年金 ・ 老齢厚生年金 は、給与収入がある場合でも受け取ることができます。. ただし、厚生年金保険に加入しながら働く場合や、厚生年金保険の加入事業所で70歳以降も働く場合は給与収入によって（老齢厚生年金と |vnd| mhh| kcu| nza| tqt| uod| lfi| ewf| atc| irr| lun| rwl| kee| ike| cgc| vne| bfr| exw| ktv| nyi| vaj| mrm| pky| lro| zzy| kcv| gul| cuw| jqh| ehb| xac| cem| dwm| kqg| wgr| opa| txa| hso| siu| btm| vhg| azl| nta| ksn| vgr| ejy| elv| yac| kfb| wnk|