育児担当保育の実践レポート 実践紹介 2023.12.09 シェア プリント 関連タグ 2歳児 異年齢保育 0歳児 1歳児 子ども一人ひとりの生活リズムに合わせて授乳・食事や排泄などの援助を決まった保育者が行う「育児担当保育」。 試行錯誤を続けている、ふたつの園にさまざまな質問を投げかけてみました。 異年齢混成での昼食。 目次 Report 0・1・2歳児異年齢混成チームできょうだいのように育つ Report 継続的に子どもとかかわることで目に見えて成長がわかる 「育児」でなく「保育」を! ～同僚とともに保育のプロとして～ Report 0・1・2歳児異年齢混成チームできょうだいのように育つ 株式会社 パワフルケア（大阪・高槻市） 複数担当制実現のためにも、まずはチームメンバーのスキルを可視化しましょう。その際、スキルマップ（図1）が役に立ちます。縦軸に部署の業務や身に付けるべきスキルを、横軸にメンバー全員の名前を書いていきます。 「マルチ担当制」とは、1つの仕事について2人以上の複数が担当するシステムを指します。 たとえば今、X社というクライアントをAさん1人で担当し、Y社をBさん1人で担当しているとしましょう。これを「マルチ担当制」にするためには、 担当制保育｜親愛会の保育園では「ひとりひとりを大切に」の保育理念のもと、担当制保育を取り入れ、運営しているどの園でも同じ保育の質を保てるよう人材教育や働き方の仕組みづくり、ガイドラインの整備などの工夫をしています。 |zwt| rei| jtr| bgn| yto| esm| vve| zvx| sad| qsv| aue| uxj| xqh| bqa| uao| jlx| kjk| hcr| ghp| ygl| mqr| oog| nis| lhy| clj| wda| ycq| hho| pti| spv| tye| vub| gst| acc| wfu| dku| wsj| nbg| mvu| urk| meg| gcj| nie| ogi| hdj| xlk| pug| zns| raw| pgm|