給与 未払い 相談
結論からいうと会社に未払い給与を請求したい場合、ベンナビ労働問題を使って弁護士に相談・依頼することがおすすめです。 また、弁護士に相談・依頼することで、以下のようなメリットを得ることができます。
労働基準監督署への相談・報告は、「給与が未払いである」ことの法令違反を伝えているにすぎません。 あなたの代理人となって これまでの未払い給与を会社に請求してほしいのであれば、弁護士の方が有効 です。
ナイジェリア労働会議(NLC)と労働組合会議(TUC)は2月8日、燃料補助金の撤廃に伴って2023年10月2日に連邦政府と合意した内容( 2023年10月13日記事参照 )がいまだに実施されていないとして、その実行を求め、2月9日から14日間以内にストライキを行うと 給料未払いの相談先の選び方 1.1 会社が倒産しているかどうか 1.2 電話だけで相談したいかどうか 1.3 代理人に任せず自分も交渉に参加したいかどうか 1.4 法的な争いがあるかどうか 1.5 費用を払っても早く確実に回収したいかどうか 2
給与の未払いが発生した場合は、まずは 労働基準監督署に相談する。 会社が勧告に従わなかった場合は、 法的措置をとる。 証拠がない場合は、 会社と直接交渉したり、労働組合や弁護士に相談したりする。 目次
給与未払いがわかったらできるだけ早く行動し、労働問題に詳しい弁護士に相談することも検討してみましょう。 給与の未払い分には利息が発生する!
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