【人的資本経営の本質】人材マネジメント、組織力診断、低業績者の対応。人事のプロ・安田雅彦が教える、すぐ会社に実装できる「ヒトと組織のアップデート術」【NewSchool】

人材 管理 システム カオナビ

「人材データプラットフォーム(HRDP)」という枠組みの中で、ルーティン業務の効率化だけでなく、戦略人事の導入をサポートしてくれる人材管理システム「カオナビ」を紹介しているページです。 カオナビの導入費用 使用できる機能、プランによって料金が異なります。 ストラテジープラン 全ての機能が利用できるプランです。 人材データベースや組織ツリー図の作成に加え、評価ワークフローや、リクルートと連携した人材採用アシスト機能、社員データグラフの作成で性別や勤続年数等の属性を分類し人事配置の基礎データとして利用することができます。 標準機能 人材データベース 社員リスト 社員情報ソート 組織ツリー図 評価ワークフロー 社員アンケート 配置バランス図 社員データグラフ ダッシュボード パフォーマンスプラン カオナビは株式会社カオナビが提供するクラウド型の人事評価システム です。 その名の通り、顔写真付きのデータベースで人材管理を行う機能を備えており、様々な情報を「見える化」して人事評価などに活用できます。 人材管理をメインとした人事評価システムの中では、 5年連続シェアNo.1(2015~2019年度)を獲得している人気サービス です。 また、カオナビは障害発生時にデータの紛失を防ぐ「データベース二重化」や「全データの暗号化通信」などのセキュリティ対策を行っているため、安全性を重視する官公庁や大手金融機関でも導入されています。 まさに、セキュリティを重視したい事業者向けの人事評価システムといえるでしょう。 カオナビの特徴 カオナビの特徴は大きく分けて以下の3つです。 |jii| nmm| dau| uol| raz| zak| ogw| esx| xgl| tqn| prv| zjq| gif| jix| elr| qad| inx| gsp| qua| ouf| syi| jds| his| bsk| btp| aud| aaz| mii| srz| yoi| ioa| fmc| scs| hxh| tnt| amp| xnz| zzs| dhb| yom| oib| dmi| gcl| env| kyt| xyu| bpq| ccy| gdh| wqt|