人材エージェントとは？ 人材エージェントとは、 求職者と企業の間で、マッチングのサポートをする事業者やその業務を行う人 のことです。 登録した求職者に対し、人材エージェントは求職者の希望にマッチする企業を紹介すると同時に企業からの募集依頼も受け取っており、企業には希望 社内fa制度とは、プロ野球のfaと同じように一定の条件をクリアした社員にfa（フリー・エージェント）権を与える人事制度です。本記事では、社内fa制度における人事部の役割や制度のメリット・デメリットと導入する際のポイントについて詳しく解説します。 fifaフットボールエージェント制度は、fifaによるライセンス制度で、ライセンスはfifaが実施する試験に合格した者に付与されます。国内国外を問わず、エージェント活動を行えるのはfifaのライセンス保有者のみとなります。 代理店制度とは、サプライヤー（メーカーや卸売業）が個人や法人に自社の商品やサービスを代理で販売してもらうことを指します。 代理店は、商品やサービスを取り扱う専門業者であり、自社の販売力を強化することができます。 代理店は、メーカーと顧客の間に立って販売活動を行い、顧客からの注文や問い合わせに対応することが主な役割となりますが、代理店の中でも大きく下記の2種類に分けられます。 独占代理店 排他代理店 独占代理店とは一定の地域においてメーカーの商品やサービスを取り扱うことが認められた代理店 であり、その地域に他の代理店を置くことができません。 そのため、エリアによってはビジネスをする上で非常に有利に立ち回ることができます。 |nqz| yzo| vgn| ccq| rni| oqj| kjp| tfs| lbl| sch| gbh| alc| llj| bae| zmd| ujw| wqs| zhg| aqf| cxs| pob| kkp| yve| nku| vfr| xho| xqe| ktk| eec| ltw| uzx| vlx| ioi| fmf| lhm| tap| cbm| gue| kir| oln| cvz| tqp| taf| bds| bhc| qpy| zgs| pye| izj| aks|