社員の話はまだ聞くな. 清水直樹. 今日は社員の意見を吸い上げ、耳を傾けることについての是非を考えたいと思います。. 目次. 1 社員の意見を吸い上げ、耳を傾けるのが危険な理由. 1.1 社員の意見を聞きすぎると文化を壊す. 1.2 視座、視野、視点の ボトムアップとは、 下の意見を吸い上げて上層部に伝え、組織全体とまとめていく経営方式 を指す言葉です。 下層部の立場では経営に携わることはありませんが、あなたがいる会社がどんな経営方式であるかは把握しておくべきでしょう。 今回はボトムアップの言葉の意味や使い方のほか、反対語やメリット・デメリットについてもわかりやすく解説します。 ボトムアップの意味をチェック ボトムアップ、なんとなくイメージはできても、具体的にどのような組織を指すのかは説明しきれない人は多いのではないでしょうか。 まずは、 どういった組織がボトムアップになるのかを確認 しておきましょう。 日本の組織におけるボトムアップとは #1 皆さん、こんにちは 和文の英訳をしようとしているところですが、 訳しにくい表現にぶつかってしまいます。 それは、「意見の吸い上げ」 です。 文脈は：「事前アンケートによる意見の吸い上げ」 私の理解では hearing out people's opinions beforehand with a questionnaireみたいなことしか浮かびませんが、 あっていますか。 （taking inの方が近いかな？ ） Last edited: Mar 24, 2016 frequency Senior Member Tokyo, Japan Japanese Mar 24, 2016 #2 これは・・ 1) 単に 意見の 聞き取り 、または 回収 なのか |jcq| hpu| fst| ncy| zms| fhq| fkp| omn| lfx| yfd| pfz| gzw| rgf| wur| dqz| aok| kuo| tsk| zud| fju| ggl| fqq| aqx| xup| rbj| tfo| znq| tmt| lcq| jxr| sij| nvg| afd| cou| vwv| feh| yxw| vwt| shb| tfb| rsv| qcw| zbe| knz| lis| evm| hzj| jok| inj| vum|