通年 ノー ネクタイ
通年ノーネクタイの導入について 平素は格別のお引き立てをいただき厚く御礼申し上げます。 弊社では省エネルギー対策等への対応として毎年5月1日から10月末日までを「クールビズ期間」とし軽装勤務を実施してまいりましたが、より働きやすい職場環境づくりの一環といたしまして、2023年11月1日より従業員の服装を「通年ノーネクタイ」とさせていただきます。 このため、弊社従業員の服装が略式になりますことをご理解いただきますようお願い申し上げますとともに、お客様におかれましても弊社へご来社の際には、ご遠慮なく軽装でお越しくださいますようお願い申し上げます。 以上 株式会社TOZEN TOZENについて お知らせ 通年ノーネクタイの導入について
これまで当社は、省エネルギーによる環境負荷の軽減をはかるため、実施対象期間を定めてノーネクタイでの勤務を推奨してきましたが、2022年11月1日より「通年ノーネクタイ」を実施いたします。 SDGsの目標8「働きがいも経済成長も」への貢献として、ノーネクタイでの働きやすい服装による
ウォームビズで通年ノーネクタイが可能に 熊本市職員. 熊本市 は11月1日から半年間、ネクタイを着けないで市職員が働くことを認める。. 冬場に
本県では、期間の制限をもって軽装(ノーネクタイ)やウォームビズを実施していましたが、今後は、気候や執務環境など個々の事情に応じて、快適で働きやすい服装による勤務を通年で実施します。
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