確定 給付 企業 年金 税金
No.5231 確定給付企業年金等に係る課税関係 [令和5年4月1日現在法令等] 確定給付企業年金の一部を退職金で受け取り、残りを一時金として受け取った場合 Q 平成30年に退職し、確定給付企業年金として受け取る金額の半額を退職時に一時金として受け取り、残りの半額は年金で受け取ることを選択して、年金の受給を受けました。 その後、令和2年になって、年金の受取りをやめ、将来の年金給付の総額を一時金として受け取りました。 この場合、令和2年に受け取った一時金の所得区分および課税年分はどのようになりますか。 A 確定給付企業年金法に基づいて支払われる一時金で「加入者の退職により支払われるもの」は「みなし退職所得」となります。
企業年金連合会から年金を受給された方は原則として確定申告が必要となりますが、連合会がお支払いする年金を含めた公的年金等の収入金額の合計額が400万円以下で、かつ、公的年金等に係る雑所得以外の所得金額が20万円以下で
No.5231 確定給付企業年金等に係る課税関係 [令和5年4月1日現在法令等] 対象税目 法人税 概要 退職した使用人を受給者として年金給付を行うため、事業主が支出する掛金および使用人が受け取る給付額の課税関係は次のとおりです。 課税関係 1 事業主が支出した次に掲げる掛金の額は、事業主の法人税または所得税の課税所得の計算上、損金の額または必要経費に算入されます。 また、使用人については、事業主が掛金を支出した時点では給与として課税されません。 なお、掛金の一部を使用人が負担した場合には、使用人において、(2)の掛金は生命保険料控除の対象、(3)の企業型年金規約に基づく加入者掛金は小規模企業共済等掛金控除の対象となります。
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