健康 保険 出産 一時 金
出産育児一時金について. 出産育児一時金とは、 健康保険法等に基づく保険給付として、健康保険や国民健康保険などの被保険者またはその被扶養者が出産したとき、 出産に要する経済的負担を軽減するため、一定の金額が支給される制度。 出産育児一時金の支給額については、 出産費用等の状況を踏まえ、弾力的な改定を実施するため、 被用者保険は政令、 市町村国保は条例で、 それぞれ規定。 平成18 年10 月:30 万円→35万円. 平成21 年1月:35 万円→ 原則38 万円(本来分35 万円+ 産科医療補償制度掛金分3 万円) ・ 産科医療補償制度の導入に伴い3万円の加算措置を創設. 平成21 年10 月:原則38 万円→ 原則42 万円(本来分39 万円+ 掛金分3 万円)
「出産育児一時金」は、出産するほぼ全ての方が支給対象となるため、詳しく知っておきたい制度のひとつです。 申請や手続きのポイントなどお伝えしていきます。 もくじ. 出産一時金とは? 出産一時金の対象者は? 社会保険の被保険者が出産したとき. 社会保険の被扶養者が出産したとき. 国民健康保険の被保険者が出産したとき. 出産一時金の申請方法は? 直接支払制度. 受取代理制度. まとめ. 今後を考える. 出産一時金とは? 日本では「国民皆保険制度」により、全ての国民がいずれかの公的な医療保険制度に加入しています。 この制度により私たちは、かかった医療費の一部のみを負担するだけで病気の治療を受けることができているのです。 出産は病気ではないため、健康保険が適用されません。
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