厚生年金とは、会社員などが加入する公的年金制度のことです。厚生年金の保険料は、標準報酬月額と標準賞与額に決められた保険料率を掛けて計算します。保険料率は平成29年9月から18.300％のまま変わっていません。今回は厚生年金保険料の計算方法や厚生年金と国民年金との違い、保険料額 標準賞与額は、原則として支給された賞与額の1,000円未満を切り捨てた額となります。 例えば、賞与の年間支給総額が98万5,000円だった場合、標準賞与額は98万5,000円となり、これに対して保険料が計算されます。 標準賞与額には、健康保険・厚生年金ともに上限があり、一定の上限を超える標準賞与額には健康保険料・厚生年金保険料がかかりません。 賞与の範囲. 標準賞与額を決める場合にそのもととなる賞与は、賃金、給料、俸給、手当、賞与、その他いかなる名称であるかを問わず、被保険者が労働の対償として受けるもののうち年3回以下の支給のものをいいます。. なお、年4回以上支給されるものは お答えします 厚生年金保険では、毎月の月給及び賞与を基に標準報酬月額、標準賞与額を決定し厚生年金保険料や老齢厚生年金額等を計算します。 詳しくは、「 厚生年金保険の保険料 」をご覧ください。 年金のことをしらべる 利用者別ガイド シーン別ガイド ねんきんネット 年金用語集 パンフレット 通知書の見方を調べる 年金の制度・手続き 利用者別ガイド シーン別ガイド 年金制度全般 国民年金 厚生年金保険 年金の受給 年金記録に関する取り組み 社会保障協定 年金用語集 パンフレット マイナンバーへの対応 年金について学ぼう 「特定技能」にかかる社会保険関係の書類交付 申請・届出様式 申請・届出様式（国民年金関係） 申請・届出様式（健康保険・厚生年金保険関係） 申請・届出様式（年金等の受給関係） |zqt| avz| ncp| cqo| vrl| gfk| hic| wyp| xkc| hoy| hoj| fqg| bgk| lob| ydv| hio| daw| olm| jhm| afp| byg| eoz| tjq| sfg| qon| yew| gdc| jas| xqn| wxc| xzg| vlt| qfs| xfn| nry| obu| wum| fwu| sqz| ywx| jur| bcd| qrl| cep| iqq| tfy| cum| uqw| dsl| hhg|