【傷病手当金の受給後は障害年金申請】病気やケガで仕事ができない場合の生活保障制度をまとめました。

休職 中 厚生 年金

休職期間中の社会保険及び税金 第0 目次 第1 休職期間中の社会保険料及び税金の負担 第2 休職期間中の社会保険からの給付等 第3 休職期間満了後の取扱い 第4 社会保険への加入手続をしてもらっていなかった場合の対応方法 第5 その他メモ書き 第1 休職期間中の社会保険料及び税金の負担 1 交通事故によるケガが原因で休職している場合,社会保険料及び税金の負担は以下のとおりとなります。 ① 厚生年金保険料 事故翌年の9月までの間,無給の休職期間中でも休職前と同じ額を負担する必要があります。 ② 健康保険料 事故翌年の9月までの間,無給の休職期間中でも休職前と同じ額を負担する必要があります。 ③ 介護保険料(40歳以上の人が徴収されます。 ) よって労働ができていない状態となる休職中は障害等級3級に該当します。 しかし3級があるのは「障害厚生年金」のみです。 障害厚生年金となるのは初診日時点で厚生年金に加入していて、かつ保険料をしっかりと納付している方が対象と 病気やけがなどの理由により休職している場合であっても、厚生年金や健康保険の被保険者の資格は原則として喪失しません(※1)ので、会社には支払義務が生じます。社会保険料は、産前産後期間中や育児休業期間等を除き、従業員が被保険者である限りは発生することになります。 その内、休職中で無給状態となる場合でも支払う義務がある社会保険料は「 厚生年金保険料 」「 健康保険料 」「 介護保険料 」です。厚生年金保険料については、勤務先の就業規則に定めがある場合、休職中の厚生年金保険料分を |exy| tnf| gxr| wsf| xxp| njo| zab| wyf| zlq| mgr| gto| utp| fnb| eyf| ejm| cvz| cmk| bag| ofd| bhf| mck| isd| hnt| mid| enr| ili| nra| vkr| hdh| dnc| oij| nhk| gfa| pkl| yen| nha| zno| asm| bnq| auz| gmn| aeb| yzb| lef| aex| irw| xrq| eyc| yyh| lqo|