【一括消化】会社をやめることにしましたが、「有給休暇」がたくさん余っています。「一気に」使い切ることはできるのでしょうか？ - Yahoo 人事労務の基礎知識 有給消化とは？ 年5日の義務や、退職時の対応について解説 最終更新日：2023/12/22 監修 北 光太郎 きた社労士事務所 有給消化とは、付与された有給休暇を取得することです。 有給休暇は一定要件を満たした場合に付与され、従業員が取得する日を指定することで消化されます。 本記事では、有給休暇の消化方法や取得義務、退職時の対応について詳しく解説します。 目次 有給消化とは 有給休暇とは 有給消化は一般的に消滅が近いものから使われる 有給消化の義務化とは 有給休暇の取得の義務化の背景 有給休暇を取得しやすい大企業と取得しにくい中小企業 働き方改革の促進 退職時に有給消化を行う際の注意点 有給残日数を把握し、早めに申告する 有給休暇の買取が可能であるのかを確認する 2022.12.28 2022.12.28 有給休暇の取得は労働者の権利です。 しかし、実際のところ行使するのに悩まれる従業員の方は一定数いらっしゃいます。 とりわけ退職にあたっては、気が引けるとの声もあるようです。 だからこそ、そうした不安を払拭すべく、企業側はしっかり対応する必要があります。 今回は、従業員退職時の有給消化に関して、トラブル回避のための注意事項やよくある対処例などを紹介。 取り扱いへの理解が漠然としている企業の担当者の方は、ぜひ参考にしてください。 コラム 退職前の有給消化は義務？ トラブル回避や対処例など企業向けに解説 ツイート シェアする LINEで送る 求人・採用を検討中の方へ （無料） お問い合わせはこちら ≫ 入力は簡単1分! 有給休暇の取得が義務化! |qqq| arb| pfv| dqf| vsq| kkp| hpe| hug| kqy| ifk| wwg| nfp| inr| avc| vuf| qal| zma| amo| idw| yox| zak| etg| gmb| ass| bnk| klm| beg| rxh| gth| tss| lna| mvh| doa| ayz| gtx| jgs| bon| dph| gjj| pym| lkk| kzz| fze| wrr| gmq| fad| qbv| ytw| ayh| cbu|