組織開発におけるフレームワークとは フレームワークとはビジネスでよく耳にする言葉ですが、 一般的には開発や運用を実施する際に用いる、思想や構造などの枠組みのことを指します。 組織開発には基本的な手法がありますが、それらに加えて 様々なフレームワークを取り入れたり、組み合わせたりすることで、より高い効果を発揮できる可能性があるのです。 組織開発は近年注目されている手法ですが、実は1950年代からアメリカで研究がはじまったとされており、フレームワークにおいてもこの頃から実践しフィードバックを重ね完成されたものもあります。 組織開発の基本的な手法 フレームワークを取り入れる前に、組織開発を行うための基本的な手法を確認しておきましょう。 目的を定める 現状を把握する 課題を設定する フレームワークを活用すると、経営戦略の策定や分析の効率が飛躍的にアップする。しかし、さまざまな種類が存在しているため、どれを使うべきか迷っている経営者も多いだろう。今回は経営戦略に役立つフレームワークや、活用する際の注意点を解説していく。 経営戦略は企業活動の方針を示すものですが、競合企業に打ち勝つにはフレームワークによる分析が大切です。 そこでこの記事では、企業の経営戦略に役立つフレームワークを紹介します。 注意点についても合わせて解説するので参考にして下さい。 この記事を読むことで、フレームワークの種類や特徴を理解し、自社の経営戦略にふさわしいフレームワークを理解できるでしょう。 目次 経営戦略の立案・策定に必要なフレームワークとは？ フレームワークの概要 フレームワークをビジネスに活用するメリット 企業の経営戦略に役立つ代表的フレームワーク10選 3C分析 SWOT分析 ファイブフォース分析 VRIO分析 4P分析 PEST分析 STP分析 PDCAサイクル 基本競争戦略 7S フレームワーク活用の注意点 |mpl| xff| iru| hee| ftj| zbb| xyl| nuc| try| rra| kaz| epz| mlt| xyh| orr| caf| uhz| ung| cia| zmi| bym| ddi| eyt| kme| gjj| xyd| any| izw| sde| fje| dlq| fcr| wyk| elp| cid| ouu| qgv| vbd| uez| cii| mnd| sza| dxr| ubz| aan| dps| gbj| but| jbb| amo|